Le centre de secours de Thaon multiplie les manoeuvres dans son périmètre d'intervention. Des exercices indispensables pour enclencher les bons mécanismes le jour J et parfaire les formations
Vers 21 h, le déploiement était lancé sur ce lieu de la ZI Inova 3000. Les soldats du feu s'activaient à mettre en place les équipements, l'éclairage, les groupes d'interventions sur les différents scénarios.... Un impressionnant déploiement d'une quarantaine de pompiers, rejoints par le premier magistrat, Dominique Momon, ancien président du Sigsis qui a d'ailleurs gardé beaucoup de liens avec son centre de secours.
Un atelier fut réservé à huit stagiaires qui terminent leur préparation pour la certification aux secours routiers. Ils furent placés sous la responsabilité de deux moniteurs : l'adjudant Jérôme Leroux et le sergent Valérie Guillot. Au programme, l'apprentissage de la désincarcération. "C'est la première fois qu'ils vont utiliser réellement les outils". Une manoeuvre importante et délicate. Mis sous pression, la force des outils destinés à broyer et couper des tôles est impressionnante, tout comme leurs poids : 21 kg pour le premier outil qui sera manié. Avant, il faudra apprendre à enlever un pare-brise et là, certains stagiaires comprendront la nécessité d'avoir toujours un couteau sur soi !
Sur un autre atelier, même scénario mais en plus complexe. Là, la victime, après désincarcération, devra être extirpée par l'arrière, avec toutes les précautions nécessaires à son état... Eux seront placés sous la responsabilité de l'adjudant-chef Dominique Rolin, tandis que le major Richard Brionne supervise l'ensemble des opérations.
VISKASE (320 SALARIES) Risque de Feu et Toxicologique SITE CLASSE SEVESO 2
Utilise un produit chimique très inflammable et toxique, le sulfure de carbone.
L'entreprise possède une équipe d'intervention de 40 personnes formées à intervenir sur un début d'incendie.
L'ensemble du site est placé sous détection (incendie et chimique) et armé d'un système d'extinction automatique.
HONEYWELL GARRETT (SA) (950 salariés) Risque de feu et d'explosion localisé (Cellules d'essais)
Nombreux dispositifs de prévention : détecteurs de fumée et présence d'un système d'extinction automatique sur l'ensemble du site.
ANETT (100 SALARIES) Risque d‘incendie sur les machines (potentiel calorifique important).
STREIT (110 SALARIES) Risque de feu et d'intoxication dus à la présence d'amoniac
VEOLIA PROPRETE (50 SALARIES) - CARECO (30 SALARIES) - SATHIS (30 SALARIES) - LECLERC PNEUS (20 SALARIES)
La Maison de retraite « les Cèdres bleus » place Jules Ferry
63 pensionnaires dont 41 sont installés au 1er étage d'un bâtiment R+1 : détection feu dans toutes les chambres
Les bâtiments de grande hauteur (Avenue de l'Europe
L'une des tours s'élève à 24 mètres
Le Centre Polyhandicapés « les Charmilles »
60 résidents (tous au rez de chaussée)
La Maison de retraite « Le Jardin des Cuvières » R+1
70 résidents dont 24 sont atteints de la maladie d'Alzheimer (tous au rez de chaussée).
La RN 57 et la voie ferrée électrifiée présentent des risques d'accidents impliquant de nombreuses victimes.
Sans oublier les risques liés aux transports de matières dangereuses.
Le risque feu est toujours présent malgré les nombreuses mesures de prévention.
1999 : 44 sapeurs-pompiers dont 3 Femmes et 41 Hommes
2009 : 73 sapeurs-pompiers dont 16 Femmes et 57 Hommes
Développer l'Amitié et la solidarité au sein du groupe à la caserne,
c'est s'assurer d'avoir des équipes soudées sur le terrain
Malgré les différences, une même volonté à partager « Porter Secours aux autres »
Incendie : 14 heures de formation par sapeur-pompier / an
Secourisme : 26 heures de formation par sapeur-pompier / an
| Le 16 janvier..... Départ en retraite | du sergent Alain Marchand... | |
| Septembre 2009...... | Départ du major Claude Divoux | |